分公司結(jié)合自身實(shí)際，制定了《綿陽(yáng)分公司員工素質(zhì)能力提升計(jì)劃表》，通過(guò)此輪素質(zhì)能力提升工作，旨在改善員工隊(duì)伍思想觀念、精神狀態(tài)，提升能力素質(zhì)，努力提高員工的知識(shí)層次、思想境界、工作水平和業(yè)務(wù)能力，有效調(diào)動(dòng)青年員工做好本職工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，打造一支素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精的員工隊(duì)伍。
員工素質(zhì)提升工作全面開展以來(lái)，分公司的員工都積極按照計(jì)劃表的要求，堅(jiān)持“缺什么補(bǔ)什么、弱什么強(qiáng)什么、需要什么就學(xué)習(xí)什么”的原則對(duì)自己進(jìn)行素質(zhì)能力的提升。截止11月底，分公司已有何小萍和葉向平兩位同志通過(guò)了今年全國(guó)律師資格證考試，還有9名員工參加了2018年9月一級(jí)建造師的考試，3名參加了10月造價(jià)工程師的考試，期待他們成功通過(guò)考試，再上職業(yè)發(fā)展的新臺(tái)階。
文/米雪
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