4月24日，公司常務(wù)副總吳偉一行到綿陽分公司商業(yè)、辦公及附屬設(shè)施（南二環(huán)創(chuàng)想中心）項目調(diào)研。
首先，項目經(jīng)理、項目書記對現(xiàn)場情況進行了詳細的介紹，吳偉對項目各項工作表示了肯定，夸贊項目場貌清爽，員工精神飽滿。隨后，項目部全體員工到會議室進行座談交流。會上，吳偉詢問了員工們的工作環(huán)境和待遇，鼓勵大家暢所欲言，聊一聊對工作的想法和對公司現(xiàn)行薪酬制度的建議和意見。大家踴躍發(fā)言表達了自己的想法，整個座談會在輕松愉悅的氛圍中持續(xù)了2個多小時。在聽完大家的發(fā)言后，吳偉也表示這次調(diào)研會廣泛吸納了基層員工的意見，切實為基層員工考慮，公司會橫向和縱向參考同行業(yè)的薪資水平，與大家共享公司發(fā)展的成果。
調(diào)研會議結(jié)束后，吳偉鼓勵在座的青年員工努力工作，刻苦上進，公司會看到所有員工的辛苦付出，在每一位華西人的共同努力下，一定能夠?qū)崿F(xiàn)千億華西和邁進世界500強的目標。
文/劉之煒；圖/藍芳
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